期末将至,艺术团各项活动及例会暂告一段落,现对本学期艺术团各项活动做总结。总的来说,这学期我们没有开展很多活动,而资源补充、队伍磨合、干事能力发掘等方面建立了初步基础。
艺术团的工作、活动目标是致力于弘扬中华民族传统文化,倡导校园主流文化,丰富校园文化生活,活跃人文气氛,配合学校其他组织和社团,促进校园精神文明建设。综合现阶段艺术团的实力、资源等各方面条件,我们选择了一条继承-发展式的道路,从而实现长远发展得宏伟目标。一方面要打造校园素质教育精品活动,或者说特色活动;另一方面要建设一支优秀的团队去承载校区赋予我们的使命与任务。
首先总结团队建设。
目前来说,校艺术团这个大团队是由14个部门(队伍)及常委团组成的。其中有9个表演队伍、5个非表演队伍(服务队伍)。在本学期,各部门队伍都招收了大一的新生,为艺术团注入了新的血液,并同时采取大二干部教育辅助大一干事、相互学习相互交流的模式。总体来说,本学期各部门队伍各司其职,共同努力,成功的完成了团内工作及协助团委完成相关工作。但是,这并代表我们的团队已经达到了完美无瑕,其中仍然有很多不足之处。而最引发深思的便是干事的培养干事
培养干事,不等于锻炼干事。过早地把工作完全地分配给干事,给予他们过大的任务和压力,可能会适得其反。经过一个学期的磨合,我们得出的经验是潜移默化,将最好的一面展示给干事,用实际行动影响干事。这学期我们并没有给干事安排过多的活动,原因有二。一,新生活动众多,倘若再加上其他任务将会对干事的学习及正常生活造成匪巢不好的影响,也是出于我们对于活动慎重对待;二,作为艺术